“金三银四”为什么不香了？

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虽然2020年已经过去了两年，但疫情还没有结束。疫情期间，不少企业倒闭，不少企业也裁员。

困难是正常的。人生中有什么不难呢? 在学校，我们从小经历过多次进阶，从小学到初中，从初中到高中，从高中到大学。那时候，无形中与同行竞争。升学的分数线，就是卡人数形成的，优秀的资源只属于更好的人。进入社会后，规则和学校差不多。我们还是要提高自己。如果我们想获得好的资源，我们必须比别人做得更好。只有成为比别人更好的人，才能得到大家想要的好资源！例如：一份高薪、高发展、不加班的好工作。生活就是要解决问题。在学校，你解决了很多书本问题。社会上，规矩大同小异，生活中遇到的各种问题都要自己解决。 “如何找到一份好工作”是步入社会首先要解决的问题。你解决问题的好坏不会像升学考试那样等“三年三年”的给你，而是马上给你反馈! 解决问题好的人，直接就能拿到更好的资源：“更好的平台和工作”。不善于解决问题的人找不到工作，最好是能抓住学历提升的机会。

同时，即使在“金三银四”中，也有一些企业更倾向于校招而非社会招聘。董伟解释说，公司正在招聘一些年轻人来“降本增效”，降低公司整体运营成本，用一些实习生或毕业生代替高薪岗位的员工。